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Werte und Grundsätze Geschäftsethik Unsere gemeinsamen Werte - Respekt, Reaktionsbereitschaft, Resultate - sind die Grundsätze, die wir in unsere Arbeit einfließen lassen und nach denen wir unser Verhalten ausrichten. Sie legen unsere Verantwortung gegenüber dem gesamten Umfeld des Unternehmens (Kunden, Eigentümern, Kolleginnen und Kollegen, Lieferanten ...) fest und sind dabei maßgebend für die gesamte Organisation. Wir leben diese Werte – Tag für Tag. Integrität Wir handeln offen, ehrlich und fair. Es ist selbstverständlich, dass wir eigenverantwortlich handeln und uns an Vereinbarungen halten. Dadurch bauen wir langfristig vertrauensvolle Beziehungen auf. Kommunikation und Respekt Wir behandeln jeden Menschen mit Würde und Respekt. Wir teilen Informationen offen untereinander, sorgen für Rückmeldung und schenken einander Gehör. Unsere Umgebung bindet uns in einen kontinuierlichen Lernprozess ein: Dies ermöglicht allen Mitarbeitern - unabhängig von kulturellem Hintergrund, Geschlecht oder Stellung - ihr volles Potenzial zu entfalten. Jeder einzelne Mensch trägt mit seiner Individualität zu unserer Vielseitigkeit bei. Qualität und Innovation Innovation und Qualität streben wir in all unseren Prozessen an. Dabei verpflichten wir uns zur 0-Fehler-Philosophie. Umwelt Mit dem Einsatz moderner Technologie berücksichtigen wir den sorgfältigen Umgang mit den natürlichen Ressourcen. Die festgelegten Verfahren und die eingeführten Kontrollen helfen uns, die Umweltziele einzuhalten und permanent zu verbessern. ...zur Umweltpolitik Technik und Effizienz Wir betrachten unsere Technologie nicht als Selbstzweck, sondern als Mittel zur effizienten Produktion und zur Erarbeitung eines Alleinstellungsmerkmales im Markt. Dabei streben wir ein Höchstmaß an Standardisierung an (z.B. Technologie, Prozesse, Software ...). Mit der bereichsübergreifenden proaktiven Mitgestaltung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP) wollen wir die Wertschöpfung kontinuierlich optimieren. |
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